Michela Isalberti

Organizzazione del lavoro e gestione del cambiamento

Organizzazione del lavoro

Oggi il lavoro può essere modellato per andare incontro sia alle esigenze di efficacia ed efficienza aziendale, sia ai bisogni di conciliazione dei dipendenti, ottenendo maggior produttività, soddisfazione e coinvolgimento, adottando una soluzione win - win.

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Smart working, ferie e congedi ordinari

Organizzazione del lavoro

Favorire la fruizione da parte dei lavoratori dipendenti di periodi di congedo ordinario e di ferie rientra tra le misure di prevenzione e a carattere precauzionale raccomandate dal Governo ai datori di lavoro per fronteggiare l’emergenza COVID – 19.

In breve i criteri generali di fruizione di ferie e congedi ordinari

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Come ottimizzare il costo del lavoro in azienda

Organizzazione del lavoro

In che modo è possibile introdurre politiche aziendali di miglioramento del sistema retributivo complessivo, con l’obiettivo di contenere il costo del lavoro e migliorare i risultati aziendali?
 

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La gestione delle Risorse Umane

Organizzazione del lavoro

In un momento in cui l’innovazione tecnologica porta alla dematerializzazione di persone, beni e servizi, imprese e monete, la gestione delle Risorse Umane come può contribuire alla creazione di valore e ad uno sviluppo sostenibile?

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HR Management & Innovazione

Organizzazione del lavoro

Il MISE ha istituito l’elenco degli Innovation Manager, professionisti che hanno il ruolo di accompagnare le imprese nei processi di innovazione digitale e nell' ammodernamento degli assetti gestionali e organizzativi

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